Каталог технических решений / Отбор откликов на массовую вакансию со списком сильных к утру

Отбор откликов на массовую вакансию со списком сильных к утру

На массовую вакансию приходят сотни откликов, и просмотр съедает большую часть времени специалистов по подбору.

На входе вакансия с требованиями и отклики кандидатов. Конвейер отбирает подходящих по названным в вакансии критериям, готовит уточняющие вопросы кандидатам и собирает список сильных с обоснованием по каждому. Приглашения утверждает специалист по найму. Персональные данные кандидатов заменяются метками до отправки во внешнюю модель.

Направление формирующееся. Отдельные звенья таких конвейеров уже работают в промышленной эксплуатации у крупных компаний, а здесь показан подход на демонстрационных данных. На витрине шаги конвейера собраны в один прогон. В рабочей версии каждый шаг выполняется отдельным действием в ваших системах и записывается в журнал. Итог прогона не действие, а проект решения, и его подтверждает человек.

Как платформа делает этот ответ

Каждый прогон идет одним и тем же конвейером обработки. Наружу уходит только обезличенный текст.

Вопрос или документобычными словами

Права доступакаждый видит только свое

Поиск по вашим документамна ваших серверах

граница ваших серверов

Маскирование персональных данныхсомнение означает маскирование

Языковая модельвидит только обезличенный текст

Проверка ответаопора на найденные данные

Ответ и журналвидно, на чем основан ответ

Что подали на вход

Подали вакансия упаковщика и шесть откликов кандидатов, имена и телефоны уходят метками. Ниже начало входа дословно.

Отрасль организации - Пищевое производство. Вакансия: упаковщик на линию, цех 2, график 2/2 по 11 часов, смены дневные и ночные. Требования: опыт на пищевом производстве от полугода или готовность к обучению, действующая медицинская книжка, аккуратность, русский язык на уровне понимания инструкций. Зарплата 68 000 руб. на руки, ночные смены оплачиваются выше. Отклики кандидатов: 1. Азиз Р., телефон +7 916 441-07-12: три года упаковщиком на молочном заводе, медкнижка действует, готов к ночным, русский разговорный. 2. Марина К., телефон +7 903 118-55-90: опыта на производстве нет, работала кассиром, медкнижки нет, готова оформить, только дневные смены. 3. Фаррух Т., телефон +7 926 707-33-41: год на хлебозаводе формовщиком, медкнижка просрочена месяц назад, к ночным готов. 4. Сергей Д., телефон +7 915 200-84-66: пять лет комплектовщиком на складе бытовой техники, медкнижки нет, ищет только ночные смены. 5. Дилноза М., телефон +7 925 604-19-28: два года упаковщицей на кондитерской фабрике, медкнижка действует, русский со словарем, инструкции по картинкам понимает. 6. Виктор П., телефон +7 909 512-73-05: без опыта, студент заочного, свободен через неделю, медкнижка оформляется, смены любые.

Как платформа это обработала

Прогон прошел конвейер, показанный выше. В этом записанном прогоне заменено метками ТЕЛЕФОН (6 значений), ФИО (6 значений), отвечала модель GigaChat-Max, весь прогон занял 6,3 с, израсходовано 684 токена на запрос. Каждому прогону задано правило отвечать только по входным данным и ничего не додумывать, а когда ответа нет, прямо сказать «в ваших данных этого нет». В рабочей версии модель сменная, это GigaChat, YandexGPT или своя модель на ваших серверах. Как устроена платформа.

Что получилось

Ответ модели дословно. Номера ответов отвечают номерам вопросов из входа.

Шаг 1: Подходящие кандидаты: - ФИО-1 (соответствует всем требованиям) - ФИО-3 (опыт работы на пищевом предприятии, готов работать ночью, медкнижку можно обновить) - ФИО-5 (имеет необходимый опыт и действующую медицинскую книжку) Кандидаты с оговоркой: - ФИО-2 (нет опыта на пищевом производстве, отсутствует медицинская книжка, возможна работа только днем) - ФИО-6 (без опыта, оформляет медицинскую книжку, доступен через неделю) Неподходящие кандидаты: - ФИО-4 (отсутствует медицинский документ, опыт не соответствует отрасли производства) Шаг 2: Уточняющие вопросы кандидатам с оговоркой: - ФИО-2: Вы готовы пройти обучение работе на пищевом производстве? - ФИО-6: У вас есть возможность начать оформление медицинской книжки до начала работы? Шаг 3: Сильные кандидаты по порядку с обоснованием: 1. ФИО-1 — полностью соответствует заявленным требованиям, имеет подходящий опыт работы и действующую медицинскую книжку. 2. ФИО-3 — обладает опытом работы на аналогичном предприятии, может обновлять медицинскую книжку и готов работать в ночное время. 3. ФИО-5 — подходит по опыту и наличию действующей медицинской книжки; уровень владения русским языком достаточный для выполнения инструкций. Приглашение подтвердит специалист по найму.

Подробности для технических специалистов

Оценочный прогон на этом сайте идет одним обращением к языковой модели, подготовленный вход после замены персональных данных уходит в нее целиком. Время шагов по отдельности не измеряется, поэтому и не показывается.

Израсходовано 684 токена на запрос и 347 токенов на ответ. Токен - это единица, которой языковая модель измеряет текст, в русском языке от двух до пяти знаков в зависимости от модели.

Что происходит с вашими данными

На серверах вашей компании

Документы, поиск и указатель остаются на ваших серверах
Замена и возврат персональных данных, таблица замен не покидает ваши серверы
Журнал действий со сцепкой контрольных сумм

Рабочая версия ставится на серверах вашей компании или в вашем облаке.

Внешняя языковая модель

Получает только обезличенный текст
Персональных данных не видит

Со своей моделью на ваших серверах данные никуда не уходят.

Проверить на своих данных

Пример записан заранее, просмотр страницы ничего никуда не отправляет. Загруженный при проверке файл хранится на этом сайте и удаляется кнопкой в кабинете или по сроку хранения. В аккаунте это же техническое решение запускается живым прогоном, на готовом примере или на ваших данных.